2 nov. 2021 à 0h17 Énergie Casablanca 121 vues
Détails de l'annonce
Poste :
Missions :
- Assurer et garantir les démarrages des nouveaux projets et des transferts de marchés existants
- Participer à la conception de nouveaux produits ou leur industrialisation
- Gérer l’équipe des techniciens industriels et la cellule de chiffrage sur le site du Maroc. Faire un reporting continue à la direction groupe. Et être responsable de la performance de l’équipe pour l’atteinte des objectifs Qualité, Cout, Délai (QCD).
Savoir-Faire:
- Sélectionner des caractéristiques spéciales produit/process et faire valider par la direction groupe,
- Assurer la disponibilité des ressources matérielles et humaines en concertation avec les services concernés pour que les transferts et les modifications produits/processus se fassent dans les meilleures conditions (Qualité, Coût, Délais).
- Lancer des études de développement produit en collaboration avec l’équipe groupe,
- Superviser la partie chiffrage faite sur le site marocain,
- Suivre les plannings de transferts ou de démarrage et rendre compte à la direction de l’avancement.
- Veiller au respect des procédures « transferts et démarrage »
- Veiller au déploiement des objectifs fixé par la direction pour les transferts.
- Participer à la revue de la direction et différents comités, l’évaluation du SMQ et à la mise en place du plan de progrès et la mesure d’efficacité des actions.
- Piloter le démarrage des nouvelles productions et les modifications produits/Processus.
- S’assurer que les exigences client sont communiquées au sein de l’entreprise.
- Piloter l’implantation des flux de production
- Définir les axes d’amélioration de la productivité en phase projet,
- Analyser et améliorer les processus de fabrication - Chronométrage des postes de travail - Analyser les TRS afin d’apporter les améliorations sur les nouveaux projets,
- Gérer des commandes des moyens de fabrication et les investissements demandés par la production,
- Fixer des objectifs Qualité et la formation associée.
- Analyser les risques et les opportunités des processus en phase projet par l’outil AMDEC.
Description de la société
Référence mondiale depuis 50 ans en matière de recherche et de gestion des compétences, nous accompagnons depuis 1997 l'entreprise marocaine dans ses mutations.
Novateurs et leaders d'opinion, notre ambition est de faire évoluer les mentalités et la culture des ressources humaines au Maroc. Le capital humain, créateur de valeur ajoutée, est pour nous plus qu'une vision, c'est un état d'esprit et une philosophie de groupe qui donne un sens à nos actions.
Au quotidien, nous nous rassemblons autour de valeurs fortes et, sur la base d'une organisation rigoureuse, appliquons une notion essentielle, celle du partenariat. Recruter vos futurs collaborateurs, vous accompagner dans votre flexibilité est notre métier.
Pour renforcer ses équipes, Manpower recherche pour le compte d'une multinationale fabricante de cables et fils éléctriques , un responsable industriel et étude senior.
Novateurs et leaders d'opinion, notre ambition est de faire évoluer les mentalités et la culture des ressources humaines au Maroc. Le capital humain, créateur de valeur ajoutée, est pour nous plus qu'une vision, c'est un état d'esprit et une philosophie de groupe qui donne un sens à nos actions.
Au quotidien, nous nous rassemblons autour de valeurs fortes et, sur la base d'une organisation rigoureuse, appliquons une notion essentielle, celle du partenariat. Recruter vos futurs collaborateurs, vous accompagner dans votre flexibilité est notre métier.
Pour renforcer ses équipes, Manpower recherche pour le compte d'une multinationale fabricante de cables et fils éléctriques , un responsable industriel et étude senior.
