Type de contrat : CDD

Lieu de travail : CASABLANCA-ANFA

Salaire mensuel : 7000 DHS

Caractéristiques du poste : - Accompagner la filiale de l'entreprise en Afrique dans ses décisions relatives au RH et les aider à intégrer la variable RH dans leur décisions stratégiques - Identifier les problématiques RH de la filiale et proposer des solutions -Assister la filiale dans l'application de l'ensemble des procédures RH - Coordonner les activités, suivre et contrôler leurs mise en oeuvre - Mener de façon autonome les multiples projets liés à la stratégie RH ( mise en place du dispositif d'appréciation de la performance, reporting RH ...) - Préconiser des solutions de l'offre RH de l'entreprise ( formation, outils....)

Description du profil :

- Avoir un Bac+5 en Ressources Humaines ou dipllome quivalent

- Avoir un bon niveau en Franais, un niveau moyen en Anglais serait un atout

- Avoir une premire exprience dans les RH serait souhaitable et pas obligatoire

- Avoir un Bac+5 en Ressources Humaines ou dipllome quivalent

- Avoir un bon niveau en Franais, un niveau moyen en Anglais serait un atout

- Avoir une premire exprience dans les RH serait souhaitable et pas obligatoire