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24 déc. 2021 à 0h01   Autre   Casablanca   75 vues
Détails de l'annonce
Basé(e) à Casablanca et rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous êtes en charge de tous les aspects relatifs aux systèmes de rémunération.

Vos principales missions sont de :
  • Mettre en place et réaliser le suivi des politiques de rémunération et avantages sociaux en relation avec les équipes RH Groupe et la RH Pays
  • Garantir l'application de cette politique sur la zone tout en s'assurant du respect de la réglementation légale et fiscale locale
  • Préparer et coordonner le processus de révision des situations individuelles
  • Réaliser et consolider des études de Benchmarks externe et interne et intra-métiers pour des populations spécifiques
  • Mettre en œuvre les enquêtes salariales et proposer une analyse approfondie des résultats; recommander les mesures correctives si besoin
  • Accompagner et soutenir les politiques globales du top management et les mobilités internationales
  • Tenir un rôle transversal et collaboratif au sein de la DRH
  • Participer à la classification des fonctions et des potentiels.
Notre client, institution financière internationale, recrute un Responsable Compensation & Benefits (H/F) qui a minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire et 6 ans d'expérience professionnelle.

  • Lieu de travail Casablanca, Maroc
  • Date d'expiration 23 Mars 2022
  • Secteur d'activité
  • Nombre de postes 01