Poste :

Mission générale :
Rattaché(e) au Directeur Supply Chain, votre principale mission serait de mettre en place un système de management de l’OHS&E en ligne avec les exigences réglementaires ainsi que celles du Groupe pour garantir la sécurité au travail des salariés, la préservation de leur santé lors de l’exécution de leurs tâches ainsi que la préservation de l’environnement dans lequel opère la Société.

Principales Responsabilités :
Politiques et Système de Management OHS&E

• Définir, en collaboration avec les directions concernées, les orientations, les objectifs et les besoins liés à la sécurité
• Déployer les programmes du Groupe en matière de santé, sécurité et environnement ;
• Rédiger et mettre à jour les directives, les procédures et les modalités de surveillance ou d'audit et le budget correspondant ;
• Définir, formaliser, adapter les méthodes et outils pour garantir l'amélioration continue de la sécurité des processus, la prévention des risques et la préservation de l'environnement ;
• Définir et négocier les objectifs de l'année, les moyens à mettre en œuvre ;

Evaluation et gestion des risques, des accidents et presqu’accidents

• Concevoir et décliner les démarches d’identification et maitrise des risques OHS&E ;
• Planifier et piloter le processus d’évaluation des risques, de gestion des accidents, incidents et presqu’accidents ;
• Piloter le processus d’enquête et participer à l’analyse d’accidents, incidents et non conformités ;
• Etablir des programmes de prévention pour réduire les risques encourus et assurer le suivi de leur mise en place ;
• Garantir la mise en place des modes opératoires (plan de prévention, permis de travail…).

Sensibilisation, formation et communication

• Sur la base des différentes revues, inspection, analyses de risque identifier les formations nécessaires par départements.
• Assurer le suivi de la réalisation des formations en matière de santé et sécurité ;
• Planifier et suivre les réunions du comité d’hygiène et sécurité (CHS) ;
• Communiquer au CHS l’état d’avancement des actions dans le cadre du programme de prévention.

Suivi, audit et mise à jour du Système de Mangement OHS&E

• Conduire des audits afin de vérifier la bonne application des procédures et consignes sécurité par l’ensemble des acteurs S&M ;
• Analyser les non-conformités et définir les actions correctives et contrôler leur mise en œuvre ;
• Rédiger les rapports d’enquête d’accidents à destination du Groupe ;
• Suivre et gérer les incidents de sécurité survenus au sein du Siège et des sites distants ; assurer le suivi de la mise en place des actions correctives et/ou préventives ;
• S’assurer de la mise à jour de l’ensemble des Improvement Plans Groupe ;
• Vérifier les résultats des actions d'amélioration.

Assurer une veille réglementaire de tous les aspects liés à la santé, à la sécurité au travail et à l’environnement.
Assurer le reporting et pilotage de la performance.

Gestion des entreprises extérieures :

• Participer à l’élaboration des cahiers de charges et intégrer les exigences OHS&E dans les achats des biens et services ;
• Participer aux audits des fournisseurs et s’assurer de leur conformité par rapport aux exigences OHS&E.

Profil recherché :

Le candidat doit avoir une formation Bac + 5 Ecole d’ingénieurs. La formation initiale est de préférence complétée de diplômes spécialisés dans les domaines de la santé, sécurité et environnement et une expérience d’au moins 5 ans dans un poste similaire.

Rigoureux et organisé, vous êtes doté d’un esprit de synthèse et d’analyse. Votre capacité à mener des audits, votre proactivité et votre réactivité sont de véritables atouts.
Votre sens de l’écoute, votre disponibilité, votre capacité d’adaptation et de résistance alliées à de solides compétences techniques seront des atouts pour réussir à ce poste.
Un permis de conduire, du fait des nombreuses interventions sur site et des déplacements réguliers, est obligatoire.

Une parfaite maîtrise de l’outil informatique et particulièrement Excel est nécessaire avec une grande facilité de travail sur un système ERP.

Langues : Français, Arabe et Anglais.

Compétences clés :

• Connaissance des réglementations et des systèmes HSE,
• Bonne connaissance de l’activité de l’entreprise et des processus associés,
• Bonne connaissance des principes du management de la SST&E et de la sécurité routière
• Capacité d’analyse et esprit de synthèse,
• Capacité à mener des audits,
• Sens du contact et bonne communication,
• Ténacité et réactivité,
• Discipline et rigueur,
• Capacité à animer des sessions de sensibilisation et de formation,
• Sens de l’initiative et force de propositions,
• Sens de l’observation et anticipation des dysfonctionnements.