Poste :

Son rôle consiste à accompagner et à encadrer la structure sur le plan pédagogique afin d’assurer son bon fonctionnement.

Les principales missions :

- Elaboration et suivi du projet d'établissement (réunions pédagogiques, travaux d'observation, analyse de situations…).
- Animation et encadrement de l’équipe de de chaque crèche autour du projet éducatif en y associant les parents t toutes les parties prenantes dont notamment les directeurs des ressources humaines.
- Respect des normes : prévention, sécurité, hygiène des enfants et du personnel…
- Gestion de la communication avec les familles, la direction et les équipes et les autres parties prenantes.
- Qualification et niveau de compétences des équipes : recrutement, formation du personnel, évaluation technique et pédagogique…etc.
- Mise en place des process métier.
- Validation des contenus de la formation et adaptation au contexte spécifique.
- Audit, inspection et contrôle des process. 

Profil recherché :

- De formation BAC+5, vous justifiez d’une expérience significative de 5 ans minimum dans une fonction similaire dans le secteur de la petite enfance.

Vous êtes doté(e) de :

- Sens de l'organisation, responsabilité, autonomie, écoute, et patience.

- Excellente capacités managériales.