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23 nov. 2021 à 0h00   Informatique & Télécoms   Casablanca   42 vues
Détails de l'annonce

Poste :


  • Évaluation, identification et développement de solutions logicielles
  • Pilotage technique de projets de développement logiciel
  • Audit et analyse de l’architecture existante et anticipation des risques ;
  • Conception de l’architecture logicielle au niveau fonctionnelle et technique en fonction des différents besoins exprimés ;
  • Contrôle de la cohérence entre la mise en œuvre effective et le modèle d’architecture préconisé.
  • Rôle de conseiller sur les bonnes pratiques et le respect des méthodologies.
  • Accompagnement de la MOA et de la MOE dans les décisions technologiques ;
  • Veille technologique pour s’inscrire dans une logique d’amélioration continue
  • Formation des membres de l'équipe de développement et supervision de leurs activités
  • Recherche des problèmes dans les systèmes logiciels et leurs résolutions

Profil recherché :


  • Niveau de formation : Bac + 5 ou plus
  • Niveau d’expérience professionnelle : Minimum 8 ans


Compétences Techniques




  • L’Architecture logicielle (Certificat Java Architect ou équivalent est un plus)
  • Langages de programmation : Java, C#, …
  • Audit technique des architectures : composants, performances, …
  • Audit statique et dynamique du code
  • Maitrise des outils d’audit de performance
  • Connaissance de DevSecOps et CI/CD
  • Connaissance des technologies de containerisation
  • Gestion de projet


Compétences comportementales



Savoir animer des réunions avec les clients et en interne




  • Développement de bonnes relations de travail avec les autres employés, tels que les directeurs marketing, les chefs de produits, les programmeurs et les ingénieurs


Langues



Français, Anglais


Description de la société
Une réputation irréprochable, Un faible Turn-over, Un sens de l'engagement, Une politique de partage des résultats financiers,Un management participatif, délégatif et par motivation,Un Investissement dans le bien être, le confort, la gestion de la carrière et la formation des collaborateurs.