Entreprise :
Grande Entreprise leader dans son domaine d'activité
Poste : AcheteurMissions:
• Effectuer une veille technologique et économique sur le marché ;• Définir les besoins en approvisionnement ;
• Identifier et sélectionner les fournisseurs, sous-traitants, prestataires ;• Evaluer ces fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, de coûts et de volumes ;
• Négocier les prix et les délais ;• Gérer le niveau des stocks et superviser la livraison ;
• Suivre les conditions d'exécution des contrats ;• Assurer l’interface entre les fournisseurs et le service technique ;
• Proposer des axes d'amélioration.Exigence : le candidat doit être débutant et un Lauréatde l'ISCAE ou de l'ENCG
1/COMPÉTENCES TRANSVERSES
• Maîtriser l'anglais ;
• Exploiter les outils informatiques et numériques ;• Utiliser des outils de communication ;
• S'adapter aux évolutions des réglementations ;• Conduire la gestion d'un projet ;
• Coordonner l'activité d'une équipe.
2/COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES :
• Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais ;• Etre capable de travailler seul ou en équipe
• Identifier ses besoins d'apprentissage et apprendre régulièrement, y compris en auto-apprentissage, dans les domaines associés à sa fonction ;• Adapter ses comportements à des environnements et des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes) ;
• Être capable de partager ses expériences et sa pratique ;• Capacité d’analyse et de synthèse, réactivité et initiative, rigueur et capacité de coordination et de suivi pour atteindre des objectifs.